3.工作中有人比較保守，不敢越雷池一步，有的人則喜歡獨辟蹊徑，你怎么看？(2009年2月12日，國家海關面試真題)

　　【答案要點】

　　首先，點明“不敢越雷池一步”和“獨辟蹊徑”的本質分別是“保守”與“創新”，并表明工作中應大膽創新、銳意進取。

　　其次，全面分析“保守”與“創新”的辯證關系，不存在提倡什么、偏廢什么，而要根據客觀現實和發展需要具體確定，堅持實事求是。好的要堅持，不合時宜的也定要改革創新。

　　最后，強調創新的重要性，我們在今后的工作中要發揚創新精神。

　　4.有人說公務員要在上級機關才容易往上升，有人說公務員要在基層培養鍛煉才容易往上升，談談你的看法。(2007年7月15號安徽面試真題)

　　【答案要點】

　　首先，開篇破題，個人升遷取決于對國家和社會的貢獻，與所處職位無關。

　　其次，就事論理，只要對國家和社會作出貢獻，為人民謀福利，那么無論處在上級機關還是基層，都能得到領導和群眾的肯定；反之，如果安于享樂、不思進取，那么不論做什么工作都會失去意義。同時應當明確升遷不是公務員的目的，要把服務人民放在第一位。

　　最后，就事論己，無論將來自己處在什么樣的位置，都要做好自我定位，在平凡的崗位上做出不平凡的業績。

　　5.有人說：“為官之路有三條：關系路，做假路，苦熬路”。請實話實說，你打算走哪條路？為什么？(2006年7月30日江蘇省面試真題)

　　【答案要點】

　　首先，亮明觀點：這三條都不是積極正確的為官之道，應當平和心態、淡泊名利。

　　其次，說明領導的職位和權力是人民賦予的，應當無私奉獻、服務人民。分別對三條為官之道進行分析：“關系路”是不正當的晉升手段；“做假路”害國害民、害人害己；“苦熬路”是不思進取。

　　最后，結合自身，樹立正確的為官之道，在公務員的崗位上盡職盡責，為人民謀福利。

　　和專業相關的知識性問題

　　1.請你以“以人為本”談談你在新崗位中該怎么做。(2009年7月4日陜西省咸陽行政系統面試真題)

　　【答案要點】

　　首先，明確“以人為本”的重要意義：它是科學發展觀的核心，是構建和諧社會的根本，是指導新形勢下公務員工作的重要依據。結合公務員這一具體崗位，就是要堅持“全心全意為人民服務”，把老百姓的切身利益尤其是民生問題放在心上，做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。想百姓之所想，急百姓之所急。

　　其次，結合應聘的職位具體談談應如何開展工作，重點是要做到利民、便民。

　　最后，思考總結，深入貫徹以人為本，把工作做好，成為一名優秀的公務員。

　　2.你參加這次公務員考試，如果被錄用了，請說說你的職業設想？如果你落選了，你會怎么做？(2009年4月27日濟南鄉鎮面試真題)

　　【答案要點】

　　第一，肯定對未來工作作出全方位規劃的重要意義，進而對未來的工作作出合理切實的設想，“認認真真學習，老老實實做人，干干凈凈干事”，體現出對公務員職業的認識、職業理想和工作態度。

　　第二，從落選者的角度，采取一種積極的態度對待本次考試的失利，在失敗中總結教訓，調整好心態努力迎接下一次考試。

　　第三，總結：這次考試對我而言，是一次很有意義的鍛煉機會，不管結果如何，都會一如既往，為自己的理想不斷地努力奮斗。