1． 對農民工進行實名制登記，將實名制相關信息錄入至管理平臺，對錄入管理平臺相關信息的真實性、完整性負責，建立農民工實名制花名冊；并監督分包單位勞動用工管理；
2． 審核、編制農民工工資發放表，通過農民工工資專用賬戶按月足 額發放農民工工資，并定期抽查農民工工資卡保管情況及工資支付情況，工資支付相關資料存檔保管。 
3． 制定勞務人員工資糾紛應急預案，參與調解勞資糾紛和工傷事故的善后工作，處置未按規定進行實名制登記、用工考勤等情況。
4． 在項目經理的領導下，積極完成公司及各個循化項目的工作任務。